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有效制定和执行人力资源管理战略,对于实现企业成功和积极影响雇员的业绩和福利越来越重要。这个人力资源管理硕士方案将使学生能够对人员管理做法作出重大贡献,并深入了解人力资源管理在制定和执行就业政策和课程方面不断变化的作用。学生将学习他们在战略和业务层面发挥人力资源作用时必须有效和有影响力的专业技能和专长,并深入了解人力资源管理的主要政策领域,如征聘和甄选、培训和发展、雇员关系和业绩管理
暂无信息。
暂未公布。
参考学费20,540 GBP / 年
入学时间2027-09
Deadline暂未公布

爱丁堡龙比亚大学
Edinburgh Napier University英国 · 爱丁堡
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